Deutschland droht bis 2036 ein Rekord-Fachkräftemangel von 4,3 Millionen Arbeitnehmern
Slavko Hartung
Deutschland droht bis 2036 ein Rekord-Fachkräftemangel von 4,3 Millionen Arbeitnehmern
Deutschland steht vor einer verschärften Arbeitskräftkrise – neue Prognosen zeigen einen deutlich größeren Mangel als bisher angenommen. Eine aktuelle Studie des Instituts der deutschen Wirtschaft (IW) warnt, dass die Lücke bis 2036 auf 4,3 Millionen Beschäftigte anwachsen könnte, deutlich mehr als in früheren Schätzungen angenommen.
Laut dem jüngsten IW-Bericht wird das potenzielle Arbeitskräfteangebot bis 2036 um 6,9 Prozent schrumpfen – von 55 Millionen im Jahr 2025 auf 51,2 Millionen. Bis 2045 könnte die Gesamtbevölkerung Deutschlands laut überarbeiteten Daten des Statistischen Bundesamtes um 2,9 Prozent auf etwa 81,1 Millionen sinken. Dies steht im Widerspruch zur IW-Prognose von 2024, die noch ein leichtes Bevölkerungswachstum bis 2040 vorausgesagt hatte.
Bis 2036 werden voraussichtlich nur 9,8 Millionen Menschen ins erwerbsfähige Alter kommen, was den Fachkräftemangel weiter verschärft. Restriktive Migrationspolitik und eine nachlassende Attraktivität als Arbeitsmarkt sind zentrale Gründe für die wachsende Lücke. Der Bericht zeigt zudem, dass der Arbeitskräftemangel für 2024 bereits 1,3 Millionen höher ausfällt als zuvor prognostiziert.
Um gegenzusteuern, empfiehlt das IW, den Arbeitsmarkt durch die Anwerbung ausländischer Fachkräfte sowie die stärkere Einbindung inländischer Gruppen – insbesondere von Migrantinnen – zu erweitern. Weitere Vorschläge umfassen die Erhöhung der individuellen Arbeitszeiten und die Verbesserung von Arbeitsanreizen durch finanzielle Maßnahmen.
Der Fachkräftemangel könnte bis 2036 auf 4,3 Millionen ansteigen und damit die bisherigen Erwartungen übertreffen. Die Politik wird dringend aufgefordert, durch gezielte Rekrutierung und die Aktivierung heimischer Potenziale gegenzusteuern. Die korrigierten Zahlen unterstreichen, wie dringend sowohl demografische als auch wirtschaftliche Herausforderungen angegangen werden müssen.
